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Retraités

grève nationale SNCF pour de bonnes conditions de travail

« Un engagement immédiat de la Direction pour la mise en œuvre de négociations concomitantes (Décret Socle, Accord de branche et Accords d’entreprises), s’appuyant a minima sur le RH0077, avec pour objectif de l’améliorer. Ces négociations devront déboucher sur un haut niveau social pour les cheminots ».

Le représentant de la direction s’en est tenu à rappeler les dates ou créneaux prévus pour les différentes réunions sans en donner la teneur.

 

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préavis pour le 28

Les discussions autour de la réglementation du travail débutent sur les 3 volets qui constitueront le futur cadre social, à savoir : le décret socle, l’accord de branche, les accords d’entreprise.

L’UTP, dans sa stratégie, refuse toujours d’engager de véritables négociations.

Sur de nombreux points, elle souhaite renvoyer la négociation au niveau des entreprises pour diviser les cheminots de la branche.

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grève nationale, dans l’unité nous y arriverons

C’est avec l’unité des cheminots de l’ensemble de la branche ferroviaire que se construit une mobilisation gagnante pour l’amélioration des conditions de vie et de travail de tous.

Gouvernement, Patronat et Directions d’entreprises doivent entendre les revendications des cheminots pour la sécurité et la qualité de l’offre ferroviaire, la santé et les équilibres vie privée/vie professionnelle des cheminots.

TOUS ENSEMBLE,
CONTRE LA RÉGRESSION, CONTRE LE STATU QUO, POUR LE PROGRÈS SOCIAL.

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nos directions tentent de remettre en cause le droit de grève?

Sur le chapitre 4, la CGT a réaffirmé le droit de grève comme un droit constitutionnel, suffisamment encadré par la loi, qui ne saurait être remis en cause.
Aussi nous avons insisté qu’une fois le conflit en cours, il est du devoir de l’employeur d’au moins maintenir le contact avec les organisations syndicales qui appellent à la grève ou bien d’ouvrir des négociations.

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Que devient le triage de Miramas?

RÉORGANISATION TRIAGE + CPL :PERSONNE N’IRA A L’EIM !
PERSONNE NE PARTIRA CONTRE SON GRÉ !

LA CGT ARRACHE DES AVANCÉES NOTABLES…
35 EMPLOIS SAUVÉS PAR RAPPORT AU PROJET !!

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combien coute l’intéressement

Le prix à payer pour les cheminots concernés serait la dégradation des conditions de vie et de travail, les suppressions d’emplois, la casse des collectifs de travail, les externalisations
et les réorganisations.

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NON à l’EAS, tous devant le conseil régional à 8h30

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le mouvement s’amplifie

Les arguments libéraux et la culpabilisation des salariés ne passent plus. L’ampleur des manifestations sur l’ensemble du territoire, les mobilisations des salariés des secteurs privés et publics, y compris dans les TPE et PME, ont envoyé un message fort au gouvernement et au patronat.

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la SNCF est prête a tout, triche, malhonnêteté…

Des décisions ont été ordonnées par la justice, il faut maintenant les respecter !!!

La CGT demande une nouvelle fois à la direction de se mettre autour d’une table pour discuter des difficultés que représente la mise en place de cette réorganisation.

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transports et infras appel UIT

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